GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

PLATAFORMA IESS (Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social)

​​

a) Sistema del Empleador

•   Obligaciones y Responsabilidades​

b) Avisos de entrada y salida

•   Proceso de afiliación y registro de salida del trabajador

•   Plazos vigentes

•   Prestaciones y beneficios​

c) Contrato de trabajo

•    Modalidades

•    Tipos de contratos

•    Causas de la terminación.​

d) Variaciones de Sueldos por Extras y Nuevos Sueldos​

e) Registro de Novedades​

f) Eliminación de Registros y Novedades​

g) Consulta y Generación de Comprobantes​

h) Planillas​

i) Fondos de Reserva

​

PLATAFORMA SUT (Sistema Único de Trabajo)​

​

a) Registro de trabajadores

b) Ingreso de Contratos ¿Cómo subir un Contrato de Trabajo? al MDT

c) Actas de Finiquito Elaboración y registro

d) Jornadas Especiales de Trabajo

e) Décima Tercera Remuneración

f) Décima Cuarta Remuneración